Το βιογραφικό μας είναι η εικόνα μας, η πρώτη και βασικότερη εντύπωση που δίνουμε σε έναν υποψήφιο εργοδότη. Είναι πάρα πολύ σημαντικό να είναι καλοφτιαγμένο, διότι σε περίπτωση που αποσταλεί ηλεκτρονικά, όπως είθισται στις μέρες μας, είναι η μοναδική μας ευκαιρία ο υποψήφιος εργοδότης να μας ‘γνωρίσει’, να μάθει τι σπουδές έχουμε κάνει, ποια εργασιακή εμπειρία διαθέτουμε, πόσο χρήσιμοι μπορεί να είμαστε στο συγκεκριμένο εργασιακό περιβάλλον και αν η κενή θέση είναι κατάλληλη για εμάς. 

Είναι επίσης σημαντικό να εστιάσουμε στα δυνατά μας σημεία, παραλείποντας περιττές ή άσχετες πληροφορίες, οι οποίες απλώς κουράζουν τον υποψήφιο εργοδότη και δεν σχετίζονται με τη θέση που επιδιώκουμε να αναλάβουμε.

Η αποστολή ενός βιογραφικού χωρίς συνοδευτική επιστολή, είναι σα να δίνεις ένα δώρο χωρίς περιτύλιγμα. Είναι κάτι πολύ ξερό και απρόσωπο. Χρειάζεται να δείξουμε γιατί μας ενδιαφέρει η συγκεκριμένη θέση, ότι έχουμε κάνει ενδελεχή έρευνα γύρω από π.χ. την εταιρεία που μας ενδιαφέρει, καθώς επίσης και τι ακριβώς εμείς μπορούμε να προσφέρουμε στην εταιρεία με βάση τα προσόντα μας και την εμπειρία μας.

Οι επαγγελματικές συνεντεύξεις είναι μία διαδικασία που δικαιολογημένα προκαλεί μεγάλο άγχος στους υποψηφίους. Με κατάλληλη όμως προετοιμασία και επένδυση χρόνου πάνω σε αυτό το κομμάτι, το στρες μπορεί να μειωθεί αισθητά και ο υποψήφιος να αντιμετωπίσει τη συνέντευξη πιο πολύ σαν μια επαγγελματική συζήτηση, παρά σαν μία εξονυχιστική σειρά ερωτήσεων και μία αρνητική εμπειρία. 

Ο καλύτερος τρόπος να πάμε σε μια συνέντευξη είναι αφότου έχουμε κάνει εις βάθος έρευνα για την εταιρεία που μας ενδιαφέρει και για τη θέση στην οποία στοχεύουμε. 
Σας βοηθάμε να φτιάξετε μια λίστα πιθανών ερωτήσεων και κάνουμε πολλά mock interviews (προσομοιώσεις συνεντεύξεων), ούτως ώστε να πάτε έτοιμοι να αντιμετωπίσετε σχεδόν οποιαδήποτε ερώτηση σας τεθεί. 

Σε κάποιες περιπτώσεις, οι συνεντευξιαστές κάνουν παράδοξες και μη αναμενόμενες ερωτήσεις, αλλά φροντίζουμε να σας προετοιμάσουμε ακόμη και για αυτές. 

Πάντοτε πρέπει να έχουμε στο μυαλό μας κατά τη διάρκεια μίας συνέντευξης: Γιατί να επιλέξουν εμένα και όχι κάποιον άλλο υποψήφιο υπάλληλο; 

Οφείλουμε λοιπόν να εστιάσουμε στα συγκριτικά μας πλεονεκτήματα.

Κατευθύνουμε φοιτητές να βρουν part-time εργασία κατά τη διάρκεια των σπουδών τους, αλλά και full-time μόλις τις ολοκληρώσουν.

Κάποτε ο κόσμος σπούδαζε κάτι συγκεκριμένο και ήξερε ότι θα κάνει το αντίστοιχο επάγγελμα σε όλη του τη ζωή. Τα πράγματα έχουν αλλάξει πολύ από τότε και σύμφωνα με στατιστικές, ένας άνθρωπος ενδέχεται να αλλάξει 7 ή 8 δουλειές στη ζωή του, είτε σε διαφορετικούς τομείς, είτε σε διαφορετικά εργασιακά περιβάλλοντα. 

Είναι πλέον πάρα πολύ σύνηθες επίσης, κάποιοι άνθρωποι να επιλέγουν να αλλάξουν ριζικά επαγγελματική κατεύθυνση κι εμείς τους βοηθάμε να επιμορφωθούν κατάλληλα και να πραγματοποιήσουν όλες τις απαραίτητες αλλαγές που χρειάζονται για να εισέλθουν ομαλά στο καινούριο τους επάγγελμα.

Ο κόσμος μας προχωράει με ταχύτατους ρυθμούς σε κάθε τομέα, επομένως η αγορά εργασίας δε θα μπορούσε να αποτελεί εξαίρεση. 

Ενημερωνόμαστε συνεχώς για τις εξελίξεις σε όλους τους επιστημονικούς κλάδους, για το ποια επαγγέλματα αναδύονται, ποια έχουν την καλύτερη επαγγελματική αποκατάσταση, τις καλύτερες χρηματικές απολαβές, κλπ.